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メンタルヘルス対策  ストレスチェック関係 【健康課】

●ストレスチェック等の職場におけるメンタルヘルス対策・過重労働対策は、こちらをご覧ください。

 ●ストレスチェック実施プログラムは、こちらをご覧ください。

  ※ ダウンロードには通常約1~5分間の時間を要します。同じ時間帯のアクセス数が多いと、時間がかかることが

   予想されます。

    時間がかかる場合は、比較的利用者の少ない、平日早朝・夜間帯、ならびに土日祝日のダウンロードをお勧め

   します。 

 

● 労働安全衛生法、労働安全衛生規則(省令)の関係規定、関係通達「心理的な負担の程度を把握するための検査及

 び面接指導の実施並びに面接指導結果に基づき事業者が講ずべき措置に関する指針」(”指針” 、平27・11・30 改正)、

 「労働安全衛生法に基づくストレスチェック制度実施マニュアル」(”マニュアル”、平28・4・11 改訂) 等に即して、適切にス

  トレスチェックを実施するためには、「実施者」をはじめとした実施体制を整備して

    「実施者」  「実施事務従事者」  「実務担当者」  「面接指導を行う医師」

    これら  ”4種類のキーパーソン”  の役割・作業分担、連携のあり方

 を事前に十分 検討し、「いつ」「どのタイミングで」「誰が」「何をし」、「誰と誰が」「どのタイミングで」「どう協働するか」「ど

 んな情報をやりとりするか」等の ”連携のイメージ”を構築しておくことが大切です。

   関係の法令や通達、”指針”、”マニュアル”の内容をふまえて、”4種類のキーパーソン”の役割を整理し、時系列に即

 した作業分担と連携のあり方の例を作成しましたので、参考にしてください。(平28・6・24)

      (↓ クリックすると一覧表が表示されます。)

  1  ストレスチェック 実施者・実施事務従事者ほか 担当者の役割分担のあり方 

  2   ストレスチェック 実施者・実施事務従事者ほか 担当者の連携のあり方

 

● ストレスチェック実施規程の例を幾つか 掲載しますので、参考にしてください。

    ストレスチェック制度 実施規程 例  1 (PDF版)

    ストレスチェック制度 実施規程 例  2 (WORD版)

    心の健康づくり計画及びストレスチェック実施計画 例 (PDF版)

 

● 労働安全衛生法に基づくストレスチェック 実施可能機関 一覧表

  ~ 神奈川労働局 労働基準部 健康課 「労総安全衛生法に基づくストレスチェック実施状況調査」(平成28年8月) の結果から、ストレスチェックの受検等が可能な神奈川県内と東京都(の一部)の医療機関・健康診断実施機関を紹介しています。 

 実施機関の一覧表 (平成29年10月5日・現在)は こちら から。 

 

● ストレスチェック制度をはじめ、メンタルヘルス対策全般に関する事業場のとりくみを 無料で支援する

 神奈川産業保健総合支援センター の活用を おすすめしています。

  ストレスチェック制度に関する取組支援のリーフレットは こちら。 

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